教練引導精緻小組制，名額有限，報名從速！
* 於 2022 年 4 月 10 日前報名、單人享早鳥優惠 23,000！請於結帳時輸入優惠代碼 W94S8M9M 折抵 1,000。
* 此課程為 ICF 國際教練聯盟認可的教練課程（MCU），若需申請時數請參考網頁最末。
* 更多詳細活動資訊請參考本網頁下方。
活動日期：2022/04/30 Sat. ~ 05/02 Mon.，共三日全天實體工作坊
活動時間：9:00 – 17:00
活動地點：iGu 成長多元空間；台北市承德路一段 46 號 3 樓
NT$24,000 – NT$44,000
在我帶領企業與組織探討如何變革、發揮團隊潛在力量時，我發現，我們都需要先把個人安頓好。不論是透過一對一，或是團隊的深度會談，將能量與智慧放在支持個案中的「團隊」（你/客戶）, 同時也要專注正在運作的「我們」（整體性）三方面的動能，有意識的練習提升自我覺察，並練習觀察力（自己和彼此）。「正念深度匯談」以創造一個自由的團體空間為出發點，能夠幫助團體深入對話、在更開放尊重的對話空間，與充份的信息交流下，帶來每位團隊成員對自我和對他人的了解與承諾，讓團隊共同克服困難議題。無論你是團隊領導者、組織帶領者、引導者或教練，本深度工作坊就是為了幫助你、帶領團隊提升彼此的了解，互信與承諾的層次而誕生！
當成為領導者、培訓或引導師，往往需要承接各種不同的專案！對於團隊領導這件事情，您始終在思考，到底如何能真正凝聚團隊的向心力？成員對話中是否真實說出自己「內在聲音」嗎？正念匯談是「真實對話開始的第一步」！它能夠建立彼此真正的信任、加強關係，同時兼顧最好想法與促進不同立場的合作。參加完三日工作坊，您將收獲：
基於以上概念，我們將會請到專業資深教練及外籍業師，在三天紮實的課程中，幫助你提升團隊動力！
第一天、發現自我，體恤式傾聽與小組深度對話的練習。你知道，傾聽有分三個層次嗎？從聽到事實、感受、到掌握深層價值觀與需求，真正的「聽見」，才有可能幫助團隊展開真實的對話！教練將透過多場的小組練習，引導你去思考並看見傾聽的不同可能！
第二天：正念的基礎練習，發現假設的輔導匯談模式，探詢與主張的練習。在團隊中，每句對話與每個場景其實都有意義。透過學習推論階梯工具，成員拆解並思考這些獨立事件的意義，並提升團隊對話的價值與產出！
第三天：深度匯談的演進，團隊動力四象限，教練的臨在與 U 理論的關係。提升團隊動能，不可不知動力的四個發展階段：假象社群-> 混亂期> 清空期-> 真誠社群。團隊的發展，有時會卡在混亂期。要如何適時的引導？在課程中，會讓大家實際以體感體驗這些不同的階段，並在其中學習因應之道。
Larry 和 Paulina 好幾年前在大陸已經開始這門課程，但卻第一次在台北進行，還是拜 COVID-19 所賜！有幸能參加這次的活動，透過由淺入深的活動設計，我瞭解了真正的深度匯談，可以看到各方的經驗、感受與價值觀，幫助自我醒覺，也更幫助團隊真誠互動和深度了解。加入正念，讓我在深度匯談中可以更能安住自己的身心，更不受 dialogue 內外變化的影響。另外，幾場用來練習的「正念深度匯談」中，讓我不預期的看見自己的工作壓力（總是處於公司新創或轉型期）與學習焦慮（潛意識怕跟不上時代的變化），當場嚇得目瞪口呆……，怎會阿捏？三天課程結束前的幾十分鐘，我竟然冒出對自己生命角色的新定位，是個我從來沒想過的方向，完全不可置信……。我想這是因為在幾場「正念深度匯談」中，我不只和別人，也和自己進行了 dialogue，看見了自己深層的價值觀。非常慶幸自己把握了這次機會！#團隊動力四象限 #深度匯談
這三天的學習對我而言是一段奇妙的旅程，從第一天上午的兩個暖身活動開始，我逐步地打開了內心深處的記憶，並借由深度匯談的練習，和夥伴們一起展開了一次又一次的深入探討，讓自己對過去的經驗有了更深層次的看見，並選擇去勇敢地面對，然後放下…，一切都是最好的安排！感恩包含翻譯在內的三位老師帶著全然的愛與支持，創造了這樣的場域，讓我親歷了深度匯談的魅力，並在課程中整合了正念、U 型理論以及教練技術，以進一步提升學員的覺察感知力和傾聽提問能力，實在是傾囊分享，再次感恩。#輔導匯談模式 #LifeChart人生故事
長期在人力資源發展領域，負責培訓及高階主管專案，承接各種不同的專案，上過很多課程，對於團隊領導這件事情，我始終思考著，到底如何能真正凝聚團隊的向心力？三天正念匯談，讓我看到一絲光明，那是打開「對話開始的第一步」。過往長期在外商服務，現任職科技業，經歷各種不同領導風格，深知真正打開團隊對話不是一件容易的事。課程中，透過傾聽連習，我感知「什麼是真正的傾聽」，原來我們時常認為的傾聽，隱約中不自覺帶著界定；而被邀請表達過程，對話中是否真實說出自己「內在聲音」？對談過程，對於談話中的未知，是否帶著尊重的態度釐清提問？好多好多的探索，如同泉水般湧出，滋養著我。三天下來，我經歷了這些循環，回到工作崗位上，我反覆思索未來在專案執行上或訓練課程中，如何實踐，我也相信「打開就能看見」，我期許自己帶著覺察狀態，回到場域成為一個道地實踐者。#體恤式傾聽 #凝聚團隊向心力
工作十幾年，引導即是工作方法，也是工作技能。對我而言引導很需要，也很有用，同時也很耗能，如同使勁在水裏遊泳一樣。費樂理和 Paulina 老師的引導課程裏，我看到老師很自由、自在，像是一支鄉村音樂，有趣，同時也非常深刻。在深度匯談學習中，我終於找到了入口，感受自己在引導中不是耗能反而獲得能量，感受到場域裏能量的自然流動，並與這種能量在一起，覺察，選擇。#體恤式傾聽 #自我賦能
資深認證教練/資深引導師
2016 年因協助微星科技 MSI 公司「建立以價值爲基礎的組織文化」3 年計劃，獲得國際引導協會 IAF 引導影響力 FIA 全球獎項。曾任 Lee Hecht Harrison (Adecco) 大中華區特約教練與顧問，國際教練學院 (ICA) 課程導師，台灣行動學習協會創會理事長，2012 – 2014 被推舉兼任 WIAL 行動學習總部董事，東亞區總監。服務客戶：IBM、聯合利華、萊雅、拜耳、諾和諾德，瑞士銀行、太古集團、特力集團、思特沃克、微軟集團（台灣和中國）、微星恩斯邁廠（深圳）等知名企業以及資策會、大學等學術機構。
費樂理/資深引導教練
自 1977 年起，致力於引導相關工作。擔任文化事業學會台灣分會的董事，同時足跡亦遍及亞洲各地。在離開美國的前十年裏，他專注與非洲、亞洲當地的小區倡導有效率的發展夥伴關系。 自 1985 年起，費樂理先生開始引導部門團體發展領導力，以及持續性的組織改善。他的核心技能是在流程的設計與引導，讓尊重與信任作為組織學習與轉變的基礎。他的客戶除了地區性的公司與政府機構外，還包括超過五十個的多國組織。
活動日期：2022/04/30 Sat. ~ 05/02 Mon.，共三日全天工作坊
活動時間：9:00 – 17:00（詳細課程表會於活動前一週信件通知）
活動地點：iGu 成長多元空間；台北市中山捷運站 6 號出口，承德路一段 46 號 3 樓（電梯出來右轉）
活動定價：24,000，雙人票券每人可享 22,000 優惠價。（提供統編發票證明，可申報培訓補助；需在報名成功後一週內來信申請）
早鳥價格（開課前指定日期報名並完成付款）：23,000
因名額有限，款項繳納並收到工作坊確認信，才視同報名成功！報名成功後，將有專人寄出相關課前準備！
👉 溫馨提醒 1：付款後會收到報名確認通知！
👉 溫馨提醒 2：如因人為突發因素活動因故取消，已繳費之參加者將獲得全額退費。
👉 溫馨提醒 3：為維持課程品質，教練將擁有優化課程大綱的權利。
👉 溫馨提醒 4：有關深度工作坊內容、企業客製團隊賦能、報名付款問題，請直接聯繫助教，可寄 e- mail 至 hi@careercube.org
👉 溫馨提醒 5：Mindful Dialogue 課程爲 ICF 國際教練聯盟認可的教練繼續教育課程，參與者可申請 CCEU 時數 23 小時。（需來信申請、另繳 2,000 元申請費，課後 3 個月內免費贈送ㄧ次 2 小時團隊教練體驗沙龍。)
| 票券類型 | 工作坊 – 單人票, 工作坊 – 雙人票 |
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| 活動日期 | 2022/04/30 Sat, 05/01 Sun, 05/02 Mon（已額滿） |
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